Ostrożność przy spłacie czyjejś pożyczki to pierwsza rzecz, którą powinniśmy brać pod uwagę. Coraz więcej osób wpada w pułapkę nie do końca uczciwych pożyczkodawców. Radzimy o co zapytać i czego unikać.
Czytaj więcej...
Praca oraz standardowe metody pożyczania nie zaspakajają życiowych potrzeb coraz większej ilości mieszkańców Wysp Brytyjskich. Fortuny zaczyna się szukać w zakładach sportowych i grach liczbowych, a gdy to zawiedzie udajemy się do lombardu. A tam króluje niepodzielnie złoto…
Artykuł zawiera informacje na temat ochrony praw pracowniczych na mocy przepisów dotyczących czasu pracy w Wielkiej Brytanii / Szkocji - prawa do wypoczynku, przerwy. Ponadto obowiązki pracodawcy w tym zakresie oraz informacje na temat nadgodzin - informuje POLEMI.co.uk
Czytaj więcej...
Aldermore, bank istniejący w Wielkiej Brytanii od roku 2009 jest pierwszą instytucją, od czasu załamania finansowego, oferującą kredyty 100%loan-to-value na całą wartości domu lub mieszkania.Pokerowy ruch nowego gracza na skostniałym brytyjskim rynku może okazać się strzałem w dziesiątkę i przyciągnąć masę klientów.
Już teraz na wiosnę wiemy o ile wzrośnie płaca minimalna w Wielkiej Brytanii. Rząd Jej Królewskiej Mości bazując na własnych obliczeniach i sugestiach niezależnego ciała doradczo-analitycznego jakim jest Low Pay Commission ustanowił nową płacę minimalną.
Każdy chce płacić jak najmniej. Produkty kredytowe oferowane na brytyjskim rynku opierają się na kilku typach naliczanie odsetek. Zrozumienie i wybranie najlepszej dla siebie oferty nie jest łatwe. Banki nie pomagają w zrozumieniu.
Tysiące właścicieli domów kupionych na kredyt liczą na zmniejszenie raty swojego kredytu poprzez zmiany charakteru naliczania comiesięcznej raty. Będą mogli przejść ze standardowej zmiennej raty (standard variable rate, SVR) na stałą (fixed rate).
Child Tax Credit – dodatek dla rodziców.
Jeśli jesteś rodzicem nowo narodzonego dziecka lub tez posiadasz już dzieci w wieku poniżej 16 roku życia to możesz być upoważniony do pobierania dodatku do wynagrodzenia tzw. Child Tax Credit.
Jeśli Twoje dziecko jest w wieku od 16 do 19 roku życia i jest uczniem również możesz otrzymywać dodatek na to dziecko.
Dla młodych rodziców ważne jest żeby złożyli wniosek o Child Tax Credit niezwłocznie po urodzeniu sie pociechy, bo jak widomo procedury trwają, a dodatek może być wyrównany tylko do 3 miesięcy wstecz.
Każda osoba, która pracowała w Wielkiej Brytanii (Anglii, Szkocji) sezonowo i w całym okresie zatrudnienia zarobiła mniej niż wynosi kwota wolna od podatku w danym roku podatkowym jest uprawniona do zwrotu całości zapłaconego podatku.
Kwota wolna od podatku w UK (tzw. Personal Allowance) jest ustalana raz na rok i w roku podatkowym np. 2011/2012 wynosi £7475 brutto.
Do zwrotu podatku z pracy sezonowej potrzebny jest dokument:
- P45, który pracodawca ma obowiązek wystawić pracownikowi na zakończenie kontraktu.
Dodatkowo należy pobrać z oddziału lub strony internetowej HM Revenue & Customs formularze:
- P85 (dla osób opuszczających Wielką Brytanię),
- P86 (dla osób, które rozliczają się w UK pierwszy raz).